提问者：

aisiwan

提问时间：

2013-06-09

提问内容：

弱弱的说，我也是一个走在创业路上的人。之所以说弱弱的说，因为我是一边上着班，一边创业。公司在年初的时候成立，主要的业务是IDC代理和和域名代理等等这些基础。我曾经在这方面的公司呆过，感觉最大的问题是这方面业务能力需要强，否则就有断粮的危机。

我想问问博主，对于一边上班一边创业的这种状态怎么看？初创公司的员工招聘怎么来？

乐蕃回答：

你好，

关于兼职创业和员工招聘的问题，我的看法如下，供你参考：

关于兼职创业

现在兼职创业的人有很多，兼职创业的人里面以大学老师，机关工作人员居多，因为这些人有大量的空余时间。这些人兼职创业我是比较看好的。

对于普通职场人士而言，兼职创业的也有，这些人以作淘宝，或类似于你这种的IDC代理的比较多。但这对兼职创业者的精神和体力要求都比较高，而且这些兼职创业者很难处理好职场工作和个人工作之间的关系。稍有不慎就会因小失大。

举个例子：

你一边上班，一边做IDC代理，如果你上班的时间有客户问你IDC的业务，你肯定会花时间或者精力去处理。这对于你所在的公司而言是极不负责的，很容易遭到公司老板和同事的不满，虽然你挣了一些小钱，却失去了人脉这个巨大的财富。关于这一点，你换位思考一下就能明白。你现在也算是小老板了，假如你招了员工，那个员工白天经常打理自己的网店而导致荒废了本职工作，那么你作为老板肯定是容不下他的。

所以在兼职创业的问题上我的观点是：根据你当前的工作状态，如果你能够很好的协调当前职场工作和个人工作之间的关系，那么兼职创业也未尝不可。但如果你的职场工作和个人工作之间会“打架”，那么我建议你放弃其中的一个，或者白天正常工作，晚上利用空余时间接些私活。

关于初创公司的员工招聘

初创公司招聘的问题要看你所在地域的具体情况以及你要招聘的员工的类型。

如果是招聘比较低级的工种的话，比较简单的方式还是在招聘网站上发布信息：智联招聘、中华英才网等对企业是要收费的；58、Ganji对企业是免费的。看你的资金情况可以进行一下选择。

如果是高级工种的话，找猎头或者业内朋友介绍比较靠谱。

希望能够帮到你，有问题可以在本文下留言。