优秀的程序员不需要找工作。是的,都是工作在找他们。他们每天接的电话除了快递、父母、朋友之外,最多的就是猎头了。这就是为什么你在招聘网站上找不到他们的原因—他们连猎头都不鸟,你还期望他们会去招聘网站上看那些千篇一律的职位说明?招聘技术人员也好,技术合伙人也罢,已经是一个完完全全的卖方市场了。所以收起“老子花钱雇你”的那份高傲,把心态摆正吧,这年头硅谷的程序员都有经纪人了(⊙﹏⊙b汗)。不久前,缘创派的一个会员打了长途电话给我说:“自己有一个非常NB的主意,就是要找一个技术帮他写程序。我反问到:你为这个项目付出了什么呢?能给予技术合伙人什么呢? 对方说:我可以给股份啊,以后成功了大家都成功啊。”事实上,这个逻辑根本就是错误的。因为一个技术合伙人根本不会因为一个创意而为你编程!

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